Tout sur l'information, la communication & + dans le Grand Est

recrutement

Bureau Veritas étend ses activités dans le Grand Est et recrute

Publié le 21/06/2022 dans Emploi & Réseaux
Bureau Veritas , qui étend ses activités dans le Grand Est, recrute 130 collaborateurs dans les domaines de l’agriculture, le ferroviaire, l’énergie, le transport, et la construction. Le spécialiste de la certification et de la fiabilité des produits et des infrastructures recherche de jeunes diplômés, en particulier des ingénieurs, des diagnostiqueurs, ou des professionnels ayant reçu une formation technique ou commerciale. La sélection s’effectuera suite à plusieurs entretiens, et les candidats choisis bénéficieront dans un premier temps une formation avant d’être tutorés. Créé il y a 194...

Groupe6TM recherche un(e) chargé(e) de clientèle en CDI

Publié le 21/06/2022 dans Emploi & Réseaux
Groupe6TM est un groupe média spécialisé dans l'information et les systèmes d’information à destination des professionnels. Notre entreprise compte 400 collaborateurs ainsi que plus de 50 marques média de renom. Les titres de presse sont répartis en six pôles thématiques, qui sont les suivants : Agriculture, végétal et Santé animale (Cultivar, Viti, Bois International…) – Artisanat (Le Monde des Artisans) - Supply chain et transport (Supply chain Magazine, l’officiel des transporteurs), Loisirs (Pêche) Administration des entreprises et des collectivités (Entreprises et Carrières, ASH,...

Carter-Cash recrute ses saisonniers sans CV

Publié le 21/06/2022 dans Emploi & Réseaux
Pour la période estivale, Carter-Cash recrute 13 saisonniers pour ses magasins situés dans le Grand Est, notamment à Reims, Barberey, Woippy et Mulhouse. Ces emplois de monteurs-vendeur, qui peuvent évoluer en contrat à durée indéterminée, sont rémunérés 1830 € brut pour 38 heures de travail par semaine. Le spécialiste de la distribution de produits et accessoires automobiles recherche des personnes polyvalentes capables de conseil à la clientèle mais aussi à la mise en rayon des marchandises ou encore au montage des pneus. L’originalité de ce recrutement réside dans le fait que Carter-Cash...

Record de postes vacants au Luxembourg : avis aux candidats !

Publié le 07/06/2022 dans Emploi & Réseaux
Les dernières statistiques de l’Agence pour le développement de l’emploi (ADEM), service public de l’emploi au Luxembourg, et d’autres sites d’emploi sont sans appel : avec 12 680 postes vacants, c’est un « record absolu » ; le phénomène ne semble d’ailleurs pas prêt d’être endigué puisque chaque mois, l’on constate une augmentation significative des postes à pourvoir. Du jamais vu depuis 2006. Et un doublement des offres d’emploi par rapport à 2021. Comment alors expliquer ce phénomène que Pierre Gramme, en charge des études et statistiques à l’Adem, explique comme un « déséquilibre de l’...

La sécu embauche et pas qu’un peu !

Publié le 24/05/2022 dans Emploi & Réseaux
La Sécurité sociale vient de lancer une grande campagne de recrutement en ligne. Pour 2022, elle recherche près de 1 400 nouveaux collaborateurs (postes en CDD et CDI) dans le Grand Est (soit 10% de son offre d'emplois au niveau national), dont plus du tiers pour le Bas-Rhin (soit 522 personnes). Vient ensuite la Meurthe-et-Moselle (318 offres), la Marne (199 offres) et la Moselle (179 offres). Plus de 80 métiers différents sont proposés : relation et services, management et cadres experts, paie et comptabilité, ressources humaines, domaine juridique et informatique, secteur en plein...

Action recherche 200 personnes partout dans le Grand Est

Publié le 10/05/2022 dans Emploi & Réseaux
Le 14 mai prochain, l’enseigne de distribution Action organisera une journée de recrutement à travers tout le Grand Est. Intitulée Job Day, cette opération aura lieu dans les 65 magasins de la Région entre 10h et 16h. Objectif : trouver 200 collaborateurs en faisant appel à des simulations concrètes qui permettront d’évaluer les compétences des candidats. Le hard-discounter néerlandais souhaite ainsi renforcer ses équipes permanentes avec des employés et des responsables adjoints, notamment dans le cadre de l’ouverture de nouveaux magasins. Des contrats à temps partiel seront aussi...

Une nouvelle plateforme qui révolutionne le recrutement

Publié le 26/04/2022 dans Emploi & Réseaux
Fruit de l’alliance entre trois professionnels des ressources humaines, Coopt & Smile se lance officiellement à la conquête des candidats. Startup innovante du Grand Est, Coopt & Smile a développé une application web qui permet un recrutement collaboratif, rémunéré et ouvert à tous. Il s’agit d’une première. Ce concept innovant ainsi que la startup Coopt & Smile seront présentés mardi 3 mai à Grand Nancy Innovation bâtiment « totem » French. Comptant trois salariés, Coopt & Smile prévoit d’embaucher cette année 6 collaborateurs. Linkedin

Recrutement massif chez Spie

Publié le 26/04/2022 dans Emploi & Réseaux
Les métiers du Groupe Spie, leader européen des services multi-techniques dans le domaine de l’énergie et des communications, continuent d’évoluer. À la faveur de la relance verte et pour accompagner ses clients dans la transition énergétique et la transformation numérique, le Groupe entend recruter cette année 3 600 collaborateurs partout en France. Dans le Grand Est, 260 postes en CDI et 60 en alternance sont déjà ouverts. Postes à pourvoir .

Burger King ouvre trois sites dans les Ardennes et embauche

Publié le 26/04/2022 dans Emploi & Réseaux
Avec Sedan, Charleville-Mézières et Villers-Semeuse, Burger King poursuit sa stratégie de déploiement dans les Ardennes. Au total, la chaîne de restauration créera environ 170 CDI de 24 heures hebdomadaires. À Sedan, le permis de construire est déposé depuis la mi-mars et le restaurant devrait ouvrir début 2023 avec environ 50 emplois à la clé. De son côté, Burger King de Villers-Semeuse accueillera ses premiers clients au mois d’août prochain. Celui de Charleville-Mézières est quant à lui encore à l’état de projet. Pour les sites de Villers-Semeuse et de Charleville-Mézières, Pôle Emploi est...

Quels sont les métiers qui recrutent après deux ans de crise sanitaire ?

Publié le 05/04/2022 dans Emploi & Réseaux
La 8e édition du guide Ces secteurs qui recrutent vient de paraître. Les deux années de crise sanitaire conjuguées aux effets dus à la transformation numérique et à la transition écologique ont modifié le monde du travail et de l’emploi. Ainsi, six grands domaines sont aujourd’hui identifiés comme étant porteurs. Il s’agit de la transition écologique (développement du bio, énergies renouvelables, protection de l’environnement, gestion des déchets, distribution de l’eau, assainissement, entretien des espaces verts, recyclage, Bâtiment-Travaux Publics-Construction, transport de voyageurs,...

Pages

S'abonner à RSS - recrutement