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Apprentissage

L'hôtellerie restauration recherche 2 500 personnes

Publié le 08/10/2019 dans Emploi & Réseaux
L'hôtellerie restauration est un secteur qui connaît des difficultés de recrutement. En cause : les salaires trop bas et des horaires difficiles. Conséquence : ce sont 2 500 postes qui restent à pourvoir. Sont principalement recherchés : des serveurs, des cuisiniers et des chefs cuisiniers. Apprentissage et valorisation des métiers de l'hôtellerie et de la restauration à l'école pourraient redorer l’image de ce secteur en souffrance.

5 octobre / 8 h 30 - 12 h / Pôles formation / UIMM Lorraine

05/10/2019 - 08:30 - 12:00
UIMM Lorraine
Matinées portes ouvertes sites de Henriville, Saint Dié, Thaon-les-Vosges et Yutz. La rentrée 2019 pour le pôle formation UIMM Lorraine a été à nouveau un succès avec 1 620 apprentis inscrits, du CAP à l’ingénieur, sur ses 7 sites lorrains. Des jeunes sont toujours en recherche de formation. Un mois après la rentrée nous recevons de nombreux appels téléphoniques ces dernières semaines de jeunes et de leurs familles qui souhaitent savoir s’il est...

L’apprentissage, un passeport pour votre avenir !

Publié le 09/09/2019 dans Formation
Vous avez entre 16 et 29 ans et vous souhaitez préparer un diplôme ? L’apprentissage est probablement fait pour vous ! L’apprentissage apporte, en plus d’un diplôme reconnu par l’Etat, une rémunération et une expérience professionnelle. Une opportunité d’être formé en condition réelle et de favoriser son insertion sur le marché de l’emploi après l’obtention d’un diplôme. Le réseau des GRETA permet depuis la rentrée 2019 de se former via la voie de l’apprentissage. + D’info .

Nouveau à Nancy : Speak Dating ou l’apprentissage original et bienveillant de l’anglais

Publié le 28/05/2019 dans Création / Reprise / Transmission
Issue de l’enseignement primaire et supérieur, Gaelle Lafarge Laurent, la trentaine pétillante, vient de créer à Nancy Speak Dating , une entreprise qui propose des conversations en petit groupe, (4 et 6 participants), dans un endroit convivial, différent du contexte scolaire ou institutionnel. Le concept repose sur une pratique authentique et bienveillante de l’anglais. Son idée forte : faire oublier les craintes ou les gênes liées à la pratique d’une langue étrangère par le biais de mises en situation originales visant à encourager les interactions entre les participants pour développer les...

Un forum de l’apprentissage le 5 juin à Nancy

Publié le 28/05/2019 dans Emploi & Réseaux
Plus de 30 entreprises et plus de 25 Centres de Formation des Apprentis (CFA) viendront proposer aux jeunes (16-25 ans et 16-30 ans sous certaines conditions) de nombreux contrats d'apprentissage et de professionnalisation à l’occasion du Forum pour l'apprentissage, proposé par la Mission Locale et la Maison de l'Emploi du Grand Nancy, en partenariat avec Pôle Emploi. Tous les secteurs seront représentés, du niveau CAP à Ingénieur. Véritable passeport pour l'emploi, les formations en alternance proposent un contrat, une formation en centre ou en organisme de formation, un travail en...

Un Cepal flambant neuf en 2022 à Artem

Publié le 12/03/2019 dans Formation
Initialement prévu pour 2021, le déménagement du Centre d’Enseignement et de Promotion des Métiers de l’Alimentation ( CEPAL ), dans la continuité du campus ARTEM, devrait plutôt avoir lieu début 2022. La question de déménager sur un site neuf a été prise en 2017, les 900 élèves effectuant leur apprentissage dans un bâtiment vétuste à Laxou. Cette nouvelle construction, qui représente un investissement d’environ 18 M€, arrive en pleine réforme de l’apprentissage où la question de son financement futur n’est pas encore tranchée.

2 février / 10 h - 13 h / Nancy et Reims

02/02/2019 - 10:00 - 13:00
Prenez votre avenir professionnel en main : devenez apprenti·e-ingénieur·e ! Depuis 25 ans, le Cnam propose des formations d’ingénieur·e par l’apprentissage dans de nombreux domaines. Ainsi, en Grand Est, les jeunes de moins de 30 ans, titulaires d’un BTS, DUT, ou équivalent, peuvent se former gratuitement aux métiers d’ingénieur·e·s, tout en étant rémunéré·e·s et en acquérant une véritable expérience de terrain. Afin de s’informer sur ces...

Partenariat entre Metz et la Protection judiciaire de la Jeunesse

Publié le 18/12/2018 dans Collectivités
Une convention de partenariat vient d’être signée entre la ville de Metz et la Direction territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (DTPJJ). Elle repose sur un programme d’actions en faveur des adolescents et des jeunes majeurs exposés à la délinquance. Les actions de prévention à l’égard des primo-délinquants doivent se déployer dans le camps de l’apprentissage de la citoyenneté, de la gestion au rapport à l’autorité ou encore de la réalisation de travaux de réparation. L’insertion sociale et professionnelle des mineurs réside notamment dans la possibilité de les impliquer sur...

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